Stanowisko Polskiej Organizacji Handlu i Dystrybucji wobec apelu Krajowej Sekcji Pracowników Handlu NSZZ “Solidarność” do sieci handlowych w sprawie skrócenia godzin pracy w dniach 27-28 czerwca w związku z falą ekstremalnych upałów

Bezpieczeństwo i zdrowie pracowników pozostają dla firm zrzeszonych w Polskiej Organizacji Handlu i Dystrybucji kwestią priorytetową. Pracodawcy na bieżąco monitorują warunki pracy oraz realizują obowiązki wynikające z przepisów prawa pracy oraz zasad bezpieczeństwa i higieny pracy, podejmując działania adekwatne do warunków panujących w poszczególnych placówkach.

Jednocześnie należy podkreślić, że handel detaliczny pełni istotną funkcję społeczną, zapewniając ciągłość dostępu do żywności i innych produktów pierwszej potrzeby. Także w okresach wysokich temperatur sklepy muszą pozostać dostępne dla klientów.

W praktyce rozwiązania organizacyjne powinny uwzględniać zarówno bezpieczeństwo pracowników, jak i konieczność zachowania ciągłości funkcjonowania placówek. Poszczególne sieci handlowe podejmują decyzje z uwzględnieniem lokalnych warunków, wyposażenia technicznego obiektów oraz obowiązujących procedur, stosując środki przewidziane przepisami prawa i dobrymi praktykami.

Chcielibyśmy również zaznaczyć, że wszystkie wielkopowierzchniowe oraz sieciowe placówki sprzedaży firm zrzeszonych w Polskiej Organizacji Handlu i Dystrybucji są wyposażone w systemy klimatyzacji i wentylacji, których zadaniem jest zapewnienie odpowiednich warunków pracy, w tym właściwej temperatury i efektywnej wymiany powietrza. Rozwiązania te pozwalają utrzymać środowisko pracy w zgodności z obowiązującymi standardami, sprzyjając bezpiecznemu wykonywaniu obowiązków przez pracowników.

Dziękując organizacjom związkowym za przedstawienie stanowiska, wyrażamy przekonanie, że troska o bezpieczeństwo pracowników oraz odpowiedzialność wobec konsumentów są celami wspólnymi dla wszystkich uczestników rynku.